老人未按规定走斑马线过马路,出了事故责任在

责任视具体情况而定,需分析各方过错。《中华人民共和国民法典》规定,根据过错程度,当事人可能承担全部、主要、同等或次要责任。若不及时处理,可能导致纠纷升级,影响双方权益。.

退休时属于事业单位后转为企业,老人离世抚恤

抚恤金按生前最后一个月的基本离退休费为基数计发。《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》规定了抚恤金发放标准,未及时处理可能导致家属无法及时获得.

联单任务没完成冻结了怎么办

找到被冻结的原因,再有针对性去解决问题,才能及时解除,可进行人工申诉,如确属违规,没有好的办法解冻。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨.

雇佣童工被法律制裁,童工的父母会因此受到波

童工父母一般不会直接因雇佣童工受法律制裁,但允许童工工作且不改可能会罚款。依据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等规定,若父母允许童工从事劳动且不接受批评.

离婚追讨娘家债务怎么办

离婚后追讨娘家债务需明确债务性质。依据《婚姻法》等,共同债务可起诉双方,个人债务仅起诉债务人。不及时处理可能导致债权失效或增加追讨难度。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1.

交强险赔偿范围营养费和程护工费?

交强险赔偿包括误工费。依据《机动车交通事故责任强制保险条例》,误工费按实际减少收入或平均收入计算。不及时处理可能导致受害者经济损失无法得到及时补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

别人使用我的手机登录他的股票账号进行交易,

案:您可能会面临法律风险、信用风险及隐私风险。分析说明:从法律角度看,根据《证券公司监督管理条例》,证券公司不得将客户的资金账户、证券账户提供给他人使用,这意味着即使是朋.

交通事故死亡案件责任明确后,谅解书还具有法

谅解书在责任明确后仍具法律效力。它可作为从宽处理的依据,《刑事诉讼法》支持和解协议效力,不及时处理可能导致双方矛盾加深,影响司法公正及社会稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请.

某某上买到假货了,1500块钱,不给退货,怎么办

微信买假货不给退,可投诉或诉讼维权。依据《消费者权益保护法》,销售者欺诈可要求退一赔四,不及时处理可能导致权益受损,赔偿难以追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555555552.

微信转账被骗查对方身份怎么办

首先,微信转账被骗可以报警并提供相关证据。其次,根据《公安机关办理刑事案件程序规定》,公安机关对于公民的报案应当立即接受,并制作笔录。若不及时报警处理,可能面临证据丢失、.

贷款不小心逾期了,该如何处理还款?

贷款逾期一天,应及时与贷款机构沟通协商。法律依据:《民事诉讼法》相关规定,逾期还款需承担相应责任,协商不成可通过法律途径解决。未及时沟通处理,可能影响个人信用记录及产生额.

暑假工交的工伤保险会不会对应届生考公考编造

暑假工交的工伤保险通常不会对应届生考公考编造成不利影响。从法律角度看,工伤保险是职工应当参加的社会保险之一,旨在保障职工在发生工伤时获得医疗救治和经济补偿,与应届生身份考.

银行卡涉及洗钱被公安机关冻结怎么办

银行卡涉嫌洗钱被冻结,应首先联系银行并委托律师介入。根据《反洗钱法》等相关法律,银行卡冻结需由执法机关决定。不及时处理可能导致资金长期被冻,甚至面临刑事责任。务必尽快澄清.

康复病人不配合怎么办

患者不配合治疗,医疗机构通常不担责。依据《侵权责任法》等,若患者不遵循诊疗规范,医疗机构免责,除非机构也有过错。不及时处理可能导致治疗延误,加重病情。 ✫✫✫✫✫有法律问.

原单位社保名字录错,离职员工应如何更正这一

您应联系原单位更正社保名字错误。依据《社会保险法》,单位有义务办理社保登记,不及时更正可能影响您的社保权益和待遇享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5).

村支部书记被撤销党内职务后,是否可以继续任

村支部书记撤销党内职务,不影响村主任任职。依据《中国共产党章程》等规定,村支部书记与村主任职务独立,前者撤销不影响后者。若村主任未涉违规,可正常履职;若涉违规未及时处理,.

未经同意乱发别人照片犯法

未经同意发别人照片违法,侵犯肖像权。依据《民法典》,未经同意以营利为目的使用肖像构成侵权。严重者可能导致被侵权人名誉受损,需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话.

无证驾驶别人的电动车怎么取回车

无证驾驶别人的电动车,车主可按规定程序取回车辆。分析说明:根据《中华人民共和国道路交通安全法》相关规定,无证驾驶电动车是违法行为,公安机关交通管理部门有权扣留车辆。但车主.

工资被别人领走怎么办

法律分析:报警处理。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工.